அர்த்தமுள்ள வேலையைச் செய்வதில் மகிழ்ச்சி குறித்து மாட் கிரிஃபின்

உள்ளடக்கம்

• நீங்கள் பெருமிதம் கொள்ளும் சில வேலைகளைப் பற்றி எங்களிடம் கூறுங்கள்.
• உங்கள் கதையை எங்களிடம் கூறுங்கள். நீங்கள் எவ்வாறு தொடங்கினீர்கள்?
• கடந்த ஆண்டில் என்ன நடந்தது?
• உங்கள் பணி நடைமுறைகளையும் நிறுவன கலாச்சாரத்தையும் ஊக்குவிக்கும் ஏதேனும் சிறப்பு தத்துவங்கள் உங்களிடம் உள்ளதா?
• மற்றவர்களிடமிருந்து உங்களை எது வேறுபடுத்துகிறது?

2014 நிகர விருதுகளில் ஆண்டின் சிறந்த ஏஜென்சி விருதுக்கு பரிந்துரைக்கப்பட்ட ஐந்து பட்டியலிடப்பட்டவர்களில் ஒருவர் தாடி. பல சாதன வலை பற்றி ஒரு ஆவணப்படம் தயாரித்தல், ஒரு பட்டியலைத் தவிர ஒரு நெடுவரிசை எழுதுதல் மற்றும் உள்ளடக்க மூலோபாயவாதிகளை பணியமர்த்துவது உள்ளிட்ட கடந்த ஆண்டின் சாகசங்களைப் பற்றி நாங்கள் மாட் கிரிஃபினுடன் பேசினோம்.

நீங்கள் பெருமிதம் கொள்ளும் சில வேலைகளைப் பற்றி எங்களிடம் கூறுங்கள்.

பிட்ஸ்பர்க் குழந்தைகள் அருங்காட்சியகத்தின் HOW இன்டராக்டிவ் டிசைன் விருது வென்ற மறுவடிவமைப்பு - பிட்ஸ்பர்க் கண்ணாடி மையத்திற்கான ஒரு பதிலளிக்கக்கூடிய தளத்தை உருவாக்க எங்களுக்கு வாய்ப்பு கிடைத்தது. பியர்ட்டின் பல தளங்களைப் போலவே, pittsburgglasscenter.org என்பது ஒரு தனிபயன் ரெயில்ஸ் பயன்பாடாகும், இது கண்ணாடி மையம் அதன் குறிக்கோள்களை நிறைவேற்ற உதவும் வகையில் தையல்காரர் தயாரித்த பணிகளைச் செய்கிறது. கலைஞர்கள், கல்வியாளர்கள், பொழுதுபோக்கு ஆர்வலர்கள் மற்றும் சமூக உறுப்பினர்களுக்கான எங்கிருந்தாலும் அவர்கள் செல்லும் வளமாக இந்த தளம் செயல்படுகிறது, அதன் ஒத்துழைப்பு மையத்தின் சமத்துவ தத்துவத்தின் தத்துவத்தை உயிர்ப்பிக்கிறது, கலை உருவாக்கும் கலை.

மையத்தின் வசதிகள் மற்றும் வகுப்புகளுக்கான தனிப்பயன், மிகவும் சிறுமணி மேலாண்மை அமைப்பை உள்ளடக்கிய பாரிய பின்-இறுதி செயல்பாட்டைத் தவிர - காலண்டர் காட்சியைப் பற்றி நான் மிகவும் பெருமைப்படுகிறேன். இது குழந்தைகள் அருங்காட்சியக தளத்தில் நாங்கள் உருவாக்கிய அணுகுமுறையின் சுத்திகரிப்பு ஆகும், அங்கு நாங்கள் பாரம்பரிய அட்டவணை அடிப்படையிலான காலண்டர் மார்க்அப்பைத் தூக்கி எறிந்தோம், எல்லாவற்றையும் சொற்பொருள் HTML5 (கட்டுரைகள் மற்றும் பிரிவுகள்) என்று மீண்டும் எழுதினோம். நிகழ்வுகளின் பட்டியல் காட்சியாக மிகச்சிறிய காட்சியமைப்பு அகலத்தை நாங்கள் வடிவமைத்தோம், எந்தவொரு நிகழ்வு-குறைவான நாட்களையும் அல்லது அந்த விளக்கக்காட்சிக்கு அர்த்தமில்லாத பிற மார்க்அப்பையும் மறைக்கிறோம். போதுமான அளவிலான பரந்த அளவிலான காட்சித் தளங்களைத் தாக்கியவுடன், மாதாந்திர காலெண்டரின் அதே உள்ளடக்கத்தை நாங்கள் அமைத்தோம். இந்த காலெண்டர் பார்வை இப்போது எனக்கு மிகவும் எளிமையானதாகத் தோன்றுகிறது, ஆனால் அந்த நேரத்தில் ஒரு ‘காலெண்டர்’ என்பது உள்ளடக்கத்தை ஒழுங்கமைப்பதற்கான ஒரு வழியாகும், இது உண்மையில் ஒரு தொடர் நிகழ்வுகளாகும். நிகழ்வுகள் காலெண்டர்களை உருவாக்கும் போது இன்று நாம் தொடர்ந்து பயன்படுத்தும் புதிய பதிலளிக்கக்கூடிய வடிவமைப்பு முறைக்கு இது ஒரு சிறந்த எடுத்துக்காட்டு.

கண்ணாடி மைய முகப்புப்பக்கத்தின் அடியில் மாட் பிரானின் ஸ்டுடியோ வாடகை ஐகான் வடிவமைப்புகளின் மிகப்பெரிய ரசிகன் நானும். அவை துடிப்பான மற்றும் உற்சாகமானவை, அதிக வடிவியல் வடிவங்களாக சுருக்கப்பட்டுள்ளன. கண்ணாடி மைய ஊழியர்கள் அவர்களைப் பார்த்தபோது, ​​அவர்கள் பிரதிநிதித்துவப்படுத்தியதை உடனடியாக அறிந்தார்கள், மேலும் கண்ணாடி வேலை செய்யும் ஒவ்வொரு கட்டத்தின் சாரத்தையும் அவர் எவ்வாறு நன்றாகப் பற்றிக் கொண்டார் என்பதில் மகிழ்ச்சி அடைந்தனர்.

வலை மேதாவிகளாக இருப்பதைத் தவிர, மாட் ப்ரான் மற்றும் நான் இருவரும் பழங்கால லெட்டர்பிரஸ் அச்சுப்பொறிகள். நாங்கள் குறிப்பாக மர வகையை விரும்புகிறோம். பணத்தை திரட்டுவதற்கு ஒரு கிக்ஸ்டார்டரை உருவாக்குவதற்கான சிறந்த யோசனை மாட் கொண்டிருந்தது, எனவே மர வகைகளாக மட்டுமே இருந்த இழந்த வரலாற்று தட்டச்சுப்பொறிகளுக்காக உலகத்தை நாம் தேட முடியும் - மேலும் அவற்றை டிஜிட்டல் எழுத்துருக்களாக உண்மையாக மாற்றலாம். இந்த யோசனை பிடிபட்டு இறுதியில் வெகுமதிகளை விநியோகிக்க woodtyperevival.com ஐ உருவாக்க வழிவகுத்தது. எழுத்துரு விலையை நாங்கள் மிகக் குறைவாக அமைத்துள்ளோம், ஏனெனில், உண்மையில், இந்த திட்டம் தொலைந்துபோன பழைய தட்டச்சுப்பொறிகளை நவீன காட்சி சொற்களஞ்சியத்திற்கு திருப்பி அனுப்புவதாகும்.

தள வடிவமைப்பில் பியர்டு மிகவும் வேடிக்கையாக இருந்தது - நாங்கள் உருவாக்கிய ஸ்கேன் செய்யப்பட்ட அசல் மர வகை அச்சிட்டுகளைப் பயன்படுத்தி, எங்களுக்கு பிடித்த சில வடிவமைப்பாளர்களிடமிருந்து விளக்கப்படங்களை இயக்குகிறோம். சில நாள் நாங்கள் பதிலளிக்கக்கூடிய மறுவடிவமைப்பை எதிர்பார்க்கிறோம். நேரத்தைக் கண்டுபிடிக்க வேண்டும்!

தாடி கடந்த ஆண்டு ஜூபீனை வடிவமைத்து கட்டியெழுப்ப ஒரு நல்ல பகுதியை செலவிட்டார், இது குழந்தைகளுக்கு சிறந்த புத்தகங்களுடன் இணைக்கும் ஒரு பதிலளிக்கக்கூடிய வலை பயன்பாடு. ஜூபீனின் நிறுவனர்கள் தாடி வைத்திருந்த அசல் சிக்கல் என்னவென்றால், வெவ்வேறு கலாச்சார மற்றும் இனப் பின்னணிகளைக் கொண்ட குழந்தைகளை சித்தரிக்கும் புத்தகங்களைக் கண்டுபிடிப்பது கடினம். ஆகவே, குழந்தைகளை பாத்திர இனம் அல்லது மதம் போன்ற குணங்களால் மட்டுமல்லாமல், குழந்தையின் பாலினம், வயது, வாசிப்பு நிலை மற்றும் புத்தகத்தின் வகைகள் மற்றும் கருப்பொருள்கள் உள்ளிட்ட பல விருப்பங்களாலும் புத்தகங்களுடன் பொருந்தக்கூடிய ஒரு அமைப்பை நாங்கள் உருவாக்கியுள்ளோம். . பெற்றோர்கள் தங்கள் குழந்தையின் விருப்பங்களை ஒரு வேடிக்கையான, விளக்கமான இடைமுகம் மற்றும் பயன்பாட்டைப் பயன்படுத்தி தனிப்பயனாக்கலாம் - தேவைகள் மற்றும் வழிமுறைகளைப் பயன்படுத்தி - ஒவ்வொரு மாதமும் ஒரு புதிய புத்தகத்தை ஜூபீனின் பட்டியலிலிருந்து அனுப்பலாம். பயன்பாடு பின்னர் ஒரு கப்பல் மையத்தின் API உடன் தொடர்புகொண்டு அந்த புத்தகங்களை குழந்தையின் வீட்டிற்கு வழங்குவார்.

இந்தத் திட்டம் தாடி இப்போது நாங்கள் அடிக்கடி செய்கிற ஒரு செயல்முறையைப் பயன்படுத்தியது - வாடிக்கையாளரின் உள் குழுவில் போர்டிங் செய்வது, எனவே எதிர்கால மேம்பாட்டிற்காக திட்டத்தை அவர்களிடம் ஒப்படைக்க முடியும். நாங்கள் ஒரு மாதத்திற்கும் மேலாக பியர்ட்டில் ஜூபீனின் இரு நபர்களின் வடிவமைப்பு மற்றும் மேம்பாட்டுக் குழுவைக் கொண்டுவந்தோம், எங்கள் குறியீடு மற்றும் அணுகுமுறைகளைப் பற்றி அவர்களுக்குப் பயிற்சி அளித்தோம், மேலும் திட்டத்தின் இறுதி அம்சங்களுடன் அவர்களுடன் ஜோடி சேர்ந்தோம். அதன்பிறகு, இந்த திட்டத்தைப் பற்றி நாங்கள் செய்த அனைத்தையும் ஜூபீனின் குழுவினர் அறிந்திருந்தனர், மேலும் அவர்கள் வடிவமைப்புகள் மற்றும் அம்சங்களில் இருந்து மீண்டும் வருகிறார்கள்.

உங்கள் கதையை எங்களிடம் கூறுங்கள். நீங்கள் எவ்வாறு தொடங்கினீர்கள்?

2008 ஆம் ஆண்டில் பியர்டு தொடங்கியபோது, ​​நாங்கள் எங்கள் அறையில் இருந்து இரண்டு பையன்கள் மட்டுமே வேலை செய்தோம். நான் பிட்ஸ்பர்க்கில் மிகவும் பாரம்பரியமான கிராஃபிக் டிசைன் ஏஜென்சியில் இருந்தேன், பொதுவாக நான் செய்யும் வேலையில் நான் மகிழ்ச்சியடையவில்லை, அல்லது அந்த வாடிக்கையாளர்களில் சிலர் உலகில் ஏற்படுத்திய தாக்கம். நான் இருந்த இடத்திலேயே தங்கி, நான் என்ன செய்கிறேன் என்பதை தொடர்ந்து செய்வதே ஆபத்தான விருப்பம் என்பது எனக்குத் தெளிவாகத் தெரிந்தது, அங்கு நான் நிச்சயமாக அதிருப்தி வாழ்க்கையைத் தொடருவேன். இது மாறிவிட்டால், நிச்சயமற்ற பேரழிவின் பயத்தை சமாளிக்க உங்களுக்கு உதவ சில விரக்தி போன்றது எதுவுமில்லை! எனவே தாடியைத் தொடங்க நான் பாய்ச்சலை எடுத்தேன், உண்மையான உலகில் ஒரு நல்ல வடிவமைப்பு நடைமுறையை என்ன செய்வது என்பது பற்றிய எனது கோட்பாடுகளை சோதித்தேன்.

நாங்கள் நம்பும் சிறிய இலாப நோக்கற்ற நிறுவனங்களுக்காக, எங்கள் வடிவமைப்பாளர்களின் ஒவ்வொரு அவுன்ஸ் அழுக்கு-மலிவான வேலையை (உங்களுக்கு எந்த நற்பெயரும் இல்லாதபோது, ​​மலிவானதாக இருப்பது உங்களுக்கு கிடைத்தது!) எறிந்தோம். நாங்கள் ஒரு தரமான போர்ட்ஃபோலியோவை உருவாக்கினோம் சிந்தனைமிக்க வடிவமைப்பாளர்-டெவலப்பர் ஒத்துழைப்பை அடிப்படையாகக் கொண்ட வேலை, மற்றும் இணையத்தில் தீவிரமாக வெளிவந்த நல்ல எல்லோரும் என்ற நற்பெயர். மிக விரைவில் நாங்கள் எங்கள் தற்போதைய குழு அளவு ஆறு நபர்களாக வளர்ந்தோம், அதுதான் நாங்கள் தங்கியிருக்கிறோம்.

நான் ஒருபோதும் ஒரு பெரிய நிறுவனமாக இருக்க விரும்பவில்லை - இது மிகவும் இலாபகரமான பாதையாகத் தோன்றினாலும். பரந்த அளவிலான திறன்கள் மற்றும் அனுபவங்களைக் கொண்ட வலை மேதாவிகளின் ஒற்றை, நெருக்கமான, கிராக்கர்ஜாக் குழுவைப் பற்றி எனக்கு மிகவும் கவர்ச்சிகரமான ஒன்று இருக்கிறது. இப்போது தாடி வைத்திருப்பதைப் போல நான் உணர்கிறேன். நாம் விரும்பும் எந்தவொரு திட்டத்தையும் நாங்கள் சமாளிக்க முடியும், மேலும் மறுபுறத்தில் நாம் என்ன செய்கிறோம் என்பதில் வெற்றிகரமாகவும் சிறப்பாகவும் வரலாம். நான் எனது அணியை மறைமுகமாக நம்புகிறேன் - அவர்கள் எனக்குத் தெரிந்த சில புத்திசாலிகள், வெளிப்படையாக அவர்கள் எனது சிறந்த நண்பர்கள். நீங்கள் இன்னும் என்ன கேட்கலாம்?

கடந்த ஆண்டில் என்ன நடந்தது?

ஓ மனிதனே, இது ஒரு வருடம்! செயல்திறனுக்காக நான் பயமுறுத்தப்பட்ட புல்லட் பட்டியலை நாட வேண்டியிருக்கும்! இங்கே செல்கிறது:

• இந்த ஆண்டு எனக்கும் தாடி குழுவினருக்கும் நம்பமுடியாத (மற்றும் தாழ்மையான) பேசும் வாய்ப்புகளை கொண்டு வந்துள்ளது. ஆர்டிஃபாக்ட், பிரேக்கிங் டெவலப்மெண்ட், கன்வெர்ஜ், வலை வடிவமைப்பு நாள் மற்றும் பல போன்ற சிறந்த தொழில் நிகழ்வுகளில் பேசினோம். எங்கள் யோசனைகளை எங்கள் சகாக்களுடன் நேருக்கு நேர் பகிர்ந்து கொள்வது - மற்றும் அவர்களின் கருத்துகளைப் பெறுவது அருமை. அது மட்டுமல்லாமல், எனது வலை ஹீரோக்கள் பலரை இந்தச் செயல்பாட்டில் சந்திக்க முடிந்தது - திறமையான, தாராளமான நபர்கள், இப்போது எனது நண்பர்களை அழைக்கும் பாக்கியம் எனக்கு உண்டு.
• நான் 2012 இல் ஒரு பட்டியலுக்காக எழுதத் தொடங்கினேன், 2013 ஆம் ஆண்டில் எனது சொந்த கட்டுரையை எழுதத் தொடங்கினேன், நாங்கள் எப்படி வேலை செய்கிறோம் என்பதில் மாட் கிரிஃபின் என்று அழைக்கப்பட்டேன். முகஸ்துதி? ஆம். அவநம்பிக்கையில்? அதுவும், ஆம். நம்மில் பலரைப் போலவே, நான் எப்போது கூட தெரியாது என்பதால் நான் ALA ஐப் படித்து வருகிறேன். அந்த நபர்கள் எனது எழுத்தை ஊக்குவிப்பதும், என்னை மடிக்குள் வரவேற்பதும் எதிர்பாராத, பரபரப்பான, நேர்மையாக ஒரு பிட் சர்ரியலாக இருந்தது.
• வாட் கம்ஸ் நெக்ஸ்ட் இஸ் தி ஃபியூச்சர் என்ற பல சாதன வலை பற்றிய ஆவணப்படத்தில் நாங்கள் பணியாற்றி வருகிறோம். இதுவரை நாங்கள் சூப்பர் ஸ்மார்ட் நபர்களான ஈதன் மார்கோட், லூக் வ்ரொப்லெவ்ஸ்கி, ஸ்டீபன் ஹே, சாரா வாட்சர்-போட்சர், ஜோஷ் கிளார்க், ஜென் லூகாஸ், கிரெக் ஹோய், ஜெனிபர் ராபின்ஸ், வால் மற்றும் ஜேசன் ஹெட், ஜேசன் கிரிக்ஸ்பி, ஸ்டீபனி ஹே, கெவின் ஹாஃப்மேன் , பென் கால்ஹான் மற்றும் பல. நிதி திரட்ட ஒரு கிக்ஸ்டார்ட்டர் திட்டத்தை விளம்பரப்படுத்த உதவும் டிரெய்லரை நாங்கள் இப்போது ஒன்றாகத் திருத்துகிறோம், இதன் மூலம் நோக்கத்தை விரிவுபடுத்தி அதைச் சரியாகச் செய்யலாம்.
• தாடி, நாங்கள் வணிக நபர்களுக்கு முன் வலை நபர்கள். எனவே எங்கள் வரலாற்றின் பெரும்பகுதிக்கு, நாங்கள் நிதி ரீதியாக ஸ்கிராப்பிங் செய்தோம். அதை மாற்ற 2013 ஆம் ஆண்டில் நாங்கள் ஒரு நனவான முடிவை எடுத்தோம். எங்கள் வலை செயல்முறைகளுடன் நாங்கள் பயன்படுத்தும் அதே செயல்பாட்டு ஆக்கபூர்வமான சிந்தனையை எங்கள் வணிக செயல்முறைகளுக்கும் பயன்படுத்தத் தொடங்கினோம். நாங்கள் மக்களின் உந்துதல்களையும், எங்கள் மதிப்புகளையும், நிச்சயமாக தரவையும் பார்த்தோம். எங்கள் மதிப்பீடுகள் மற்றும் விலைப்பட்டியல், எங்கள் ஒப்பந்தங்கள், கிளையன்ட் உறவுகளை நாங்கள் எவ்வாறு நிர்வகிக்கிறோம் - எங்களது கவனத்திலிருந்து பயனடையலாம் என்று தோன்றும் எதையும் நாங்கள் (சில நேரங்களில் கடினமான) மாற்றங்களைச் செய்தோம். அந்த முயற்சிகளுக்கு நன்றி, தாடி இப்போது முதல்முறையாக உறுதியான நிதி நிலையில் உள்ளது, எங்கள் மதிப்புகளை சமரசம் செய்யாமல் அல்லது யாரையும் தவறாக நடத்தாமல் நாங்கள் செய்தோம். நன்றாக இருக்கிறது, மனிதனே.
• சில மாதங்களுக்கு முன்பு எங்கள் முதல் முழுநேர உள்ளடக்க மூலோபாயவாதியை நாங்கள் நியமித்தோம். ஒரு திட்டத்தில் நாங்கள் செய்யும் வேறு எந்த வேலையும் போலவே உள்ளடக்கத்தை வடிவமைப்பது குறைந்தபட்சம் முக்கியமானது என்பதை நான் (ஒருவேளை மெதுவாக) புரிந்துகொண்டேன். இது எங்கள் வடிவமைப்பு மற்றும் மேம்பாட்டு பணிகளுக்கு கொண்டு வரும் தெளிவு விலைமதிப்பற்றது. எனது கருத்துப்படி, நாங்கள் செய்யும் ஒவ்வொரு திட்டத்திலும் இது ஏற்கனவே பட்டியை உயர்த்தத் தொடங்கியுள்ளது.

உங்கள் பணி நடைமுறைகளையும் நிறுவன கலாச்சாரத்தையும் ஊக்குவிக்கும் ஏதேனும் சிறப்பு தத்துவங்கள் உங்களிடம் உள்ளதா?

நாங்கள் தாடி ஆரம்பித்தபோது சில முக்கிய கொள்கைகளை நாங்கள் தீர்மானித்தோம்: சிறந்த வலை விஷயங்களை உருவாக்குவதற்கு சம்பந்தப்பட்ட பல துறைகளுக்கு இடையே நிலையான ஒத்துழைப்பு தேவைப்படுகிறது. படகில் பணம் சம்பாதிப்பதை விட அந்த வேலையின் தரம் மிக முக்கியமானது. திறந்த தொடர்புகளும் நேர்மையும் தரமான உறவுகளுக்கு அவசியம். உலகில் நேர்மறையான காரியங்களைச் செய்யும் நபர்களுக்கும் நிறுவனங்களுக்கும் உதவ எங்கள் நாட்களை செலவிட விரும்புகிறோம். அந்த ஆரம்ப யோசனைகள் கடந்த ஐந்தரை ஆண்டுகளில் தொடர்ந்து எங்கள் முடிவுகளை வழிநடத்தியுள்ளன.

நாங்கள் எங்கள் அலுவலகத்தை வெளிப்படையாக நடத்துகிறோம். எங்கள் புத்தகங்கள் அனைத்து பியர்டெட்களுக்கும் அணுகக்கூடிய டிராப்பாக்ஸ் கோப்புறையில் வைக்கப்பட்டுள்ளன. வங்கியில் எவ்வளவு பணம் இருக்கிறது, அது எங்கிருந்து வந்தது என்பது அனைவருக்கும் தெரியும், அது எங்கு செல்கிறது என்பதை தீர்மானிக்க உதவுகிறது. நாம் அனைவரும் ஒருவருக்கொருவர் சம்பளத்தை அறிவோம், அது எப்போதாவது சமநிலையற்றதாகத் தோன்றினால், அதைப் பற்றி பேச விஷயங்கள் திறந்திருக்கும். எங்கள் வாடிக்கையாளர்களிடமும் அந்த வகையான வெளிப்பாட்டை நாங்கள் வைத்திருக்கிறோம். ஒவ்வொரு வாரமும் நாங்கள் அவர்களின் பட்ஜெட்டை எவ்வாறு செலவிடுகிறோம் என்பதை அவர்களுக்குத் தெரியப்படுத்துகிறோம், மேலும் அவர்களின் இலக்குகளை அடைவதற்கு அவர்களின் பணத்தை செலவழிக்க (அல்லது செலவழிக்காமல்) இருப்பதற்கான விருப்பங்களைப் பற்றி அவர்களுக்குத் தெரியப்படுத்துகிறோம். வடிவமைப்பு மாற்றம் முதல் ஒப்பந்த காலம் வரை அனைத்தும் உரையாடலாக இருக்கலாம். வாடிக்கையாளர்கள் "வாடிக்கையாளர்கள்" அல்ல, அவர்கள் வெறும் மக்கள். எங்கள் செயல்பாட்டில் அவர்கள் அத்தியாவசிய ஒத்துழைப்பாளர்கள், எனவே நாங்கள் அவர்களை அவ்வாறு நடத்துகிறோம்.

மற்றவர்களிடமிருந்து உங்களை எது வேறுபடுத்துகிறது?

தாடி, இணையத்தை பைத்தியம் போல் இதயத்தில் வைக்கிறோம். இணையம் எப்போதும் மாறிக்கொண்டே இருக்கும், எனவே எங்கள் செயல்முறைகளும் தொடர்ந்து கொண்டே இருக்கும். எங்களுக்கு பயனுள்ளதாகவும், வேறு ஒருவருக்கு பயனுள்ளதாகவும் இருக்கும் எதையாவது கண்டுபிடிக்கும்போது, ​​அதை இப்போதே பகிர்கிறோம் - எங்கள் வலைப்பதிவில், ஒரு பட்டியலில் தவிர எனது பத்தியில் அல்லது கிட்ஹப்பில். வலை சமூகம் அவர்களின் அறிவோடு மிகவும் திறந்திருக்கும், மேலும் இணையம் பல ஆண்டுகளாக எங்களுக்கு எல்லாவற்றையும் கொடுத்துள்ளது - அந்தக் கடனை நாங்கள் திருப்பிச் செலுத்த எந்த வழியும் இல்லை. ஆகவே, நாம் கற்றுக்கொண்டவற்றைப் பகிர்வதன் மூலம் எங்களால் முடிந்த போதெல்லாம் அளவீடுகளை சிறிது சமன் செய்ய எங்களால் முடிந்த அனைத்தையும் செய்கிறோம்.

நாங்கள் உருவாக்கும் வேலையின் தரம் மற்றும் எங்கள் வாடிக்கையாளர்களுக்கு ஏற்படும் நேர்மறையான விளைவு குறித்து நாங்கள் ஆழ்ந்த அக்கறை கொண்டுள்ளோம். நம் வாழ்வில் செலவழிக்க ஒரு குறிப்பிட்ட அளவு நேரம் இருப்பதும் முக்கியம், எனவே எங்களுக்கு முக்கியமான விஷயங்களைச் செய்வதே நல்லது. அதனால்தான் நாளின் முடிவில் நாங்கள் நன்றாக உணரும் நிறுவனங்களுக்காக பணியாற்றுவதில் கவனம் செலுத்துகிறோம்.

இப்போது நாங்கள் கார்னகி மியூசியம் ஆஃப் ஆர்ட் மற்றும் தி லுகேமியா & லிம்போமா சொசைட்டி ஆகியவற்றிற்கான திட்டங்களில் பணியாற்றி வருகிறோம். அருங்காட்சியகத்துடனான எங்கள் திட்டம், தனிப்பயன் வலை பயன்பாட்டை உருவாக்குவது, இது புகைப்படத்தின் தன்மை குறித்து பொதுமக்களுக்கும் கலை நிபுணர்களுக்கும் இடையிலான உரையாடல்களை வளர்க்க உதவுகிறது. எல்.எல்.எஸ்ஸைப் பொறுத்தவரை, வட அமெரிக்கா முழுவதிலும் உள்ள மக்கள் நிதி திரட்டலுக்காக பயன்படுத்தும் வலை கருவிகளின் தொகுப்பை மறுபரிசீலனை செய்ய அவர்களுக்கு உதவுகிறோம். அந்த மறுவடிவமைப்பில் நாங்கள் வெற்றிகரமாக இருந்தால், புற்றுநோயைக் குணப்படுத்த உதவுவதற்காக அதிக பணம் திரட்டுவோம். பணிபுரியும் ஒரு சிறந்த சவாலை என்னால் கற்பனை செய்து பார்க்க முடியாது, அல்லது இந்த முழு விஷயத்தையும் நாங்கள் ஏன் முதலில் தொடங்கினோம் என்பதற்கான சிறந்த எடுத்துக்காட்டு.